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Redacción del Contrato Laboral

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Acerca de este curso

¿Qué aprenderás al unirte a nuestro curso? Permíteme mencionarte algunos de los temas principales que abordaremos:

  1. Partes del contrato laboral: Conocerás a detalle las diferentes partes que conforman un contrato individual de trabajo, comprendiendo sus roles y responsabilidades dentro del marco legal correspondiente.
  2. Características, bases y designación de las partes del contrato: Aprenderás cómo identificar y establecer las bases y características necesarias para nombrar a las partes involucradas en el contrato laboral, garantizando una redacción precisa y acorde a la legislación vigente.
  3. Elementos y documentos a solicitar al trabajador: Descubrirás los elementos y documentos clave que debes requerir al trabajador para garantizar su identificación, historial laboral y cumplimiento legal.
  4. Acreditación de la personalidad como patrón y trabajador: Obtendrás las herramientas necesarias para demostrar la personalidad jurídica tanto del empleador como del empleado, evitando confusiones y conflictos futuros.
  5. Cláusulas generales: Aprenderás los diferentes tipos de cláusulas y su redacción adecuada, asegurando que todas las disposiciones necesarias estén incluidas en el contrato laboral.
  6. Cláusulas especiales y adicionales: Conocerás las cláusulas específicas que pueden agregarse al contrato laboral según las necesidades y particularidades de cada caso, así como el proceso de escritura y las características fundamentales de cada una.
  7. Uso correcto de los elementos de cumplimiento y sanciones: Te enseñaremos cómo utilizar los elementos necesarios para garantizar el cumplimiento de las obligaciones contractuales y establecer las sanciones correspondientes en caso de incumplimiento.

Estos son solo algunos de los temas que abarcaremos en nuestro completo curso. Además, te garantizamos que tendrás acceso a una amplia gama de contenido adicional, ejemplos prácticos, ejercicios y casos de estudio que fortalecerán tu comprensión y aplicación de los conceptos aprendidos.

Al invertir en nuestro curso del contrato laboral, te convertirás en un experto en la redacción de contratos individuales de trabajo, adquiriendo habilidades que te abrirán puertas en el ámbito jurídico y empresarial. Ya seas un abogado en busca de una especialización, un estudiante de derecho deseoso de ampliar tus conocimientos o un empresario que busca proteger tus intereses, este curso es la herramient

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¿Qué aprenderás?

  • Aprenderás como hacer un contrato laboral desde cero, sus tipos de cláusulas y como cuidar la redacción para proteger tus intereses.

Contenido del curso

Parte teórica

  • 01:53
  • 02:31
  • Información y documentos que se necesitan para realizar el contrato laboral
    06:06
  • ¿Que hacer si el trabajador se niega a presentar sus documentos?
    02:22
  • El principio indubio pro operario
    02:50
  • La obligatoriedad del contrato escrito
    02:03
  • Diferencias y desventajas entre el contrato verbal y escrito
    02:10
  • Las condiciones de trabajo
    03:21
  • Que necesita el patrón para estar protegido además del contrato laboral.
    02:11
  • Prohibición de reducir derechos de los trabajadores.
    01:52
  • ¿Que edades y bajo que criterios se puede contratar empleados?
    02:42
  • Tipos de contratos en materia laboral.
    02:35
  • Características del contrato de capacitación inicial.
    01:50
  • Características del contrato a modo de prueba
    01:40
  • Características del contrato a tiempo determinado.
    01:55
  • Características del contrato por temporada.
    01:34
  • Características del contrato por obra determinada.
    01:37
  • Características del contrato de confianza.
    01:25
  • Características del contrato por tiempo indeterminado.
    01:33

Curso completo

Redacción del contrato laboral parte práctica.

Cláusula de confidencialidad.

Valoraciones y reseñas de estudiantes

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VE
hace 2 meses
Una excelente introducción para la correcta elaboración de un contrato laboral, gracias por la clara explicación y dominio del tema al Lic. Acuña.